La pensión de jubilación es un pago mensual en efectivo para compensar a todos los asegurados por los salarios y otros pagos o beneficios perdidos por incapacidad laboral por vejez o invalidez. A su vez, la pensión laboral de vejez en algunos casos puede estar conformada por los sistemas de seguro y capitalización.
Instrucciones
Paso 1
El monto de la pensión de cada individuo depende directamente de la duración de su experiencia laboral, así como de su salario y del cálculo del monto de las primas del seguro.
Paso 2
El monto de la pensión laboral se determina para hombres con una experiencia laboral total de al menos 25 años. Al mismo tiempo, para mujeres con una experiencia laboral total de al menos 20 años.
Paso 3
Es posible calcular la pensión utilizando una fórmula determinada:
RP = SK x ZR / ZP x SZP, donde
ZR es un indicador de los ingresos mensuales medios de una persona asegurada según la contabilidad personalizada o individual en el ámbito del seguro de pensión obligatorio o durante los sesenta meses consecutivos de experiencia laboral sobre la base de los documentos necesarios que se emiten de forma obligatoria. por las organizaciones de empleadores pertinentes o los organismos municipales (estatales).
Paso 4
Salario: el valor del salario mensual promedio en Rusia durante el mismo período.
Paso 5
NWP es un indicador del salario mensual promedio en Rusia para calcular o aumentar el tamaño de las pensiones estatales, que son aprobadas por el Gobierno de la Federación de Rusia.
Paso 6
SK - el valor de la relación de antigüedad, que sirve para las personas aseguradas (a excepción de las personas discapacitadas con discapacidad en relación con la productividad laboral de primer grado), es del 55%, pero este porcentaje aumenta gradualmente en un 0,01 por ciento para cada año siguiente de la duración total del servicio realizado, mientras que no puede aumentar en más del 20 por ciento.
Paso 7
Por lo tanto, al sexo justo durante 20 años de experiencia laboral total se le asigna el 55%, el 56% - durante 21 años, el 57% durante 22 años y el 75% durante 40 años o más. Para un hombre, el 55% se determina por 25 años de experiencia laboral total, el 56% por 26 años, el 57% por 27 años y el 75% por 45 años o más.
Paso 8
Además, la relación entre el salario mensual promedio de cualquier persona asegurada y el salario mensual promedio en la Federación de Rusia se puede tener en cuenta en una cantidad que no exceda el valor del valor numérico 1, 2.
