La identidad corporativa es el rostro de la empresa. La empresa se vuelve reconocible no solo por el producto o servicio proporcionado, sino también por la combinación de colores, el logotipo o el eslogan. Y este punto del desarrollo empresarial debe recibir una atención especial.
Es necesario
Misión formulada de su empresa
Instrucciones
Paso 1
Determina cuál será el estilo de tu empresa. Para resolver este problema, vale la pena partir de la filosofía o misión de la empresa, que generalmente se establece al crear una empresa. Y el éxito y el reconocimiento aparecerán cuando la nueva identidad corporativa sea plenamente coherente con la esencia, el carácter y los valores de la empresa.
Paso 2
Elija un esquema de color para usar en artículos promocionales hechos con el mismo estilo corporativo. También puede tener en cuenta la naturaleza del negocio de su empresa. Por ejemplo, si trabaja en un campo agrícola, sería muy apropiado usar colores brillantes. Pero para los trabajadores del sector bancario o las grandes empresas manufactureras, es poco probable que los colores brillantes y molestos sean adecuados; es mejor adherirse a una gama estricta. También vale la pena consultar con los profesionales de la publicidad, ya que hay colores que pueden influir positivamente en la lealtad del cliente potencial.
Paso 3
Cree un eslogan o lema para su empresa, que también refleje la misión o ideología de la empresa. Esto no es necesario en absoluto, pero será útil. Además, es mucho más fácil expresar lo que traes al mundo con palabras que con un logo o una paleta determinada. En conjunto, estas cosas serán un arma publicitaria poderosa.
Paso 4
Sea cuidadoso y atento en todas las etapas del trabajo, porque a diferencia del módulo de publicidad habitual, que se puede rehacer la próxima vez que se publique la revista, cambiar el estilo corporativo después de su publicación no será del todo apropiado.
Paso 5
Cuando todo está listo, se desarrolla un logotipo, se inventa un eslogan, se elige un esquema de color, se pone en funcionamiento la identidad corporativa creada. Los módulos publicitarios en los periódicos, las tarjetas de presentación de sus empleados, el sitio web de la empresa y otros materiales publicitarios deben realizarse de acuerdo con la idea de estilo implementada.
