Desde el 1 de enero de 2011, hay cambios en el cálculo de los pagos por licencia por enfermedad para mujeres embarazadas. La base fueron las correspondientes enmiendas a la ley. Ahora es posible calcular la asignación por maternidad de una manera más ventajosa para una mujer.
Instrucciones
Paso 1
El cálculo de los ingresos medios se ha vuelto más estricto, lo que afecta el monto de las prestaciones por maternidad. La determinación de los ingresos medios se lleva a cabo ahora para los dos últimos años naturales. Las ganancias diarias promedio se determinan dividiendo las ganancias totales entre 730 días.
Paso 2
El subsidio se paga por licencia de maternidad, que es de 140 días naturales (156 días naturales en caso de parto complicado y 194 días naturales si nacen dos o más hijos).
Paso 3
Puede calcular la asignación por maternidad sumando la cantidad de ingresos de los últimos dos años calendario, dividiéndola por 730 y luego multiplicándola por el número de días naturales de licencia. El monto recibido del beneficio no debe exceder el valor máximo de la base para calcular las contribuciones del seguro al Fondo de Seguro Social, que es igual a 34.583 rublos.
Paso 4
Una mujer con menos de seis meses de experiencia en seguros recibe una asignación basada en el salario mínimo, que desde el 1 de enero de 2009 es igual a 4330 rublos.
Paso 5
Si una mujer trabaja para varios empleadores, la asignación se asigna y paga en el lugar de trabajo que elija la mujer (teniendo en cuenta los ingresos de otros empleadores). Para hacer esto, debe obtener certificados de los empleadores en una forma especial y proporcionarlos al empleador que calcula la asignación.
